劇情介紹
# 《職場性愛潛規(guī)則》片段
**場景：深夜寫字樓23層，明達(dá)科技有限公司辦公區(qū)**
時針剛過十點，整層樓只剩下最后幾盞燈。林薇盯著屏幕上的季度報表，揉了揉發(fā)酸的眼睛。窗外的城市燈火通明，但她無心欣賞——這是她連續(xù)第三周加班到深夜，為的就是下周的部門主管競聘。
“還在忙？”熟悉的聲音從門口傳來。
林薇抬頭，看見陳總端著兩杯咖啡走進(jìn)來。四十三歲的市場部總監(jiān)西裝筆挺，頭發(fā)梳得一絲不茍，笑容里帶著她越來越熟悉的某種溫度。
“陳總？您不是下午就出差了嗎？”她下意識站直身體。
“提前回來了，路過公司看到你辦公室還亮著燈?！彼芽Х?放在她桌上，順勢靠在辦公桌邊，“競聘材料準(zhǔn)備得怎么樣？”
“還在完善。”林薇接過咖啡，指尖碰到他有意無意停留的手指。
“小林啊，你在公司三年了，能力我有目共睹?！?陳總的目光從她臉上緩緩下移，停在她緊繃的襯衫領(lǐng)口，“但這個位置，競爭很激烈。老張那邊有人推薦他侄子，王副總也有自己的人選……”
林薇心跳加速。她知道接下來是什么——過去半年，這種暗示越來越頻繁。從“順路”送她回家時搭在她肩上的手，到出差時“只剩一間房”的酒店安排，再到今天此刻。
“陳總，我會用業(yè)績說話。”她穩(wěn)住聲音。
“業(yè)績？”陳總笑了，笑聲在空曠的辦公室里顯得有些刺耳，“小林，你都三十了，怎么還這么天真？這個行業(yè)里，有多少女主管是真正靠業(yè)績上來的，你心里沒數(shù)？”他站起身，走到她身后，雙手搭上她的肩膀，“我欣賞你的能力，也想幫你。但你要明白，機會總要付出代價?！?
林薇感到那雙手開始收緊，指腹揉捏著她的肩頸肌肉。她想起上個月離職的銷售總監(jiān)蘇姐，想起茶水間里關(guān)于“陳總的特殊關(guān)照”的竊竊私語，想起自己三年里推掉的每一次“應(yīng)酬邀請”。
“陳總，請您放手?！彼曇舨?大，但很清晰。
“如果我堅持呢？”他的手滑向她的脖頸，“人事調(diào)整表下周就提交，你想清楚，是想要一份漂亮的簡歷，還是……”
林薇突然站起來，椅子向后滑出半米。她打開手機，屏幕上是一段正在運行的錄音程序。
“陳總，剛才我們的對話，我已經(jīng)用云端備份上傳給律師了。”她的聲音在發(fā)抖，但眼神異常堅定，“如果您還要繼續(xù)，我不介意讓全公司都聽聽，明達(dá)科技市場部總監(jiān)是怎么‘栽培’下屬的?！?
陳總臉上的笑意驟然凝固。他盯著林薇看了三秒，然后慢慢后退，整理了一下領(lǐng)帶。
“小林，你誤會了。”他語氣變得生硬，“我只是提醒你要注意工作方法。競聘的事，還是看大家的表現(xiàn)吧。”
他轉(zhuǎn)身走向門口，皮鞋敲擊地面的聲音在空曠的走廊里回響。
林薇關(guān)掉錄音，癱坐在椅子上。窗外城市的霓虹閃爍，她的倒影映在玻璃上，孤獨而清晰。她拿起手機，看到母親發(fā)來的消息：“閨女，面試怎么樣？別太累，實在不行回家來，媽養(yǎng)你?！?
她沒有回復(fù)，而是打開郵箱，開始起草給人力資源部的投訴信。手指在鍵盤上停留了很久，最終一個字都沒打出來——她見過太多前車之鑒：舉報者要么被調(diào)去邊緣部門，要么被迫離職，而那些施暴者依然穩(wěn)坐江山。
只是這一次，她決定不再沉默。
走廊盡頭，陳總的手機響了，一個諂媚的聲音傳來：“王總，您放心，新人選我已經(jīng)安排好了……對，林薇那邊我會處理……”
黑暗中，林薇攥緊了拳頭。明天，太陽還會照常升起，但有些事情，已經(jīng)永遠(yuǎn)不一樣了。詳情
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